【合集】財務(wù)總監(jiān)職責(zé)15篇
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)1
物流財務(wù)總監(jiān)天宸信泰(北京)信息咨詢有限公司天宸信泰(北京)信息咨詢有限公司,天宸信泰崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)財務(wù)整體工作及管理;組建和完善任職公司的財務(wù)體系,包括并不限于財務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)計、財務(wù)崗位的配置、財務(wù)制度的組織制定及監(jiān)督執(zhí)行等;
2、財務(wù)部門的梯隊建設(shè)及人才培養(yǎng);
3、不斷提高公司資產(chǎn)的利用率和工作效率,保障公司財務(wù)狀況良性運轉(zhuǎn);
4、組織年度財務(wù)計劃及其他重大財務(wù)方案的編制工作,并監(jiān)督計劃(或方案)的執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)任職公司的財務(wù)報表、內(nèi)部管理報表等各項財務(wù)資料的準(zhǔn)確、及時的`報送,根據(jù)公司經(jīng)營情況進(jìn)行財務(wù)分析,提供經(jīng)營改善建議;
6、參與任職公司重大經(jīng)營決策。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財會相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有會計中級職稱證書或以上職稱或以上;
3、八年及以上相關(guān)財務(wù)工作崗位工作經(jīng)驗,三年以上財務(wù)管理崗位經(jīng)驗。
4、熟練掌握會計核算、成本核算流程、財務(wù)管理以及內(nèi)部控制管理和財務(wù)系統(tǒng)。熟悉國內(nèi)會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策。
5、具有良好的職業(yè)道德、責(zé)任心、溝通能力、團(tuán)隊合作精神、組織協(xié)調(diào)和管理能力,敬業(yè)并能承受工作壓力。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)2
1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作，包括財務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程的建立和完善，財務(wù)部團(tuán)隊的建設(shè)，企業(yè)日常費用的`審核與控制;
2、負(fù)責(zé)公司投資管理工作，主持公司財務(wù)報表的編制工作，編寫財務(wù)分析報告，為公司經(jīng)營決策的制定提供可靠的依據(jù);
3、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)策劃、預(yù)測工作，稅務(wù)風(fēng)險的控制和稅務(wù)建議;
4、根據(jù)公司的經(jīng)營計劃，組織編制公司年度預(yù)算并監(jiān)督預(yù)算的全面執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)管理工作;
6、完成董事長臨時交辦的其他各項工作。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)3
一、業(yè)務(wù)職責(zé)
1、了解在當(dāng)前銷售策略下的市場狀況；
2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。
3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。
4、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。
5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
6、主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
7、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護(hù)股東權(quán)益。
8、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。
9、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。
10、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。
11、做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊精神。
12、組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
13、組織做好保密工作。
14、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。
二、管理職責(zé)
1、組織建設(shè)
�。�1）、參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu)；
�。�2）、確定下級部門的.組織結(jié)構(gòu)；
（3）、當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調(diào)整，并通知人力資源部。
2、招聘及任免
A、用人需求
�。�1）提出直接下級崗位的用人需求，并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格，提交給總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）、確認(rèn)直接下級提交的用人需求（含崗位職責(zé)和任職資格），并提交總經(jīng)理確認(rèn)。
B、面試
�。�1）、進(jìn)行直接下級崗位的初試；
�。�2）、進(jìn)行直接下級的直接下級崗位復(fù)試，并做最后確定；
�。�3）、組織參與面試的人員。
C、不合格員工處理
�。�1）、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）、確認(rèn)直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。
3、培訓(xùn)
（1）、提出對直接下級的培訓(xùn)計劃，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
（2）、確認(rèn)直接下級提出的培訓(xùn)計劃，提交人力資源部。
4、績效考評
�。�1）、提出直接下級的績效考評原則，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的績效考評原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效、考評方法；
�。�3）對直接下級進(jìn)行考評，、并進(jìn)行考評溝通。將考評結(jié)果提交人力資源部。
5、工作溝通
（1）、匯總工作報告，并與總經(jīng)理進(jìn)行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；
（2）、負(fù)責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)給直接下級；
（3）、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進(jìn)行溝通。 6、激勵
�。�1）、提議下級部門和直接下級的激勵原則，提交總經(jīng)理確認(rèn)；
�。�2）根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的激勵原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定激勵方法。
7、經(jīng)費審核與控制
�。�1）、依據(jù)財務(wù)制度審批下級部門的各項花費，并確認(rèn)支出的合理性；
�。�2）、監(jiān)督并控制下級部門的費用支出，并向總經(jīng)理進(jìn)行費用月報。
8、工作報告
�。�1）定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報告。
9、表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力
�。�1）、指導(dǎo)、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作；
�。�2）、有辦法提升下級的工作效果和工作效率；
�。�3）、能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠(yuǎn)大前景。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)4
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
2、負(fù)責(zé)公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內(nèi)部審計、成本控制和投資研究分析;
3、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，制定、管理和實施公司的經(jīng)濟(jì)、財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險的要求;
4、參與對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
5、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;
6、為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展及對外投資等事項提供專業(yè)的`財務(wù)分析和決策依據(jù);
7、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)5
1、在總公司的'領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計、核算、資金、報表、預(yù)算等工作。
2、負(fù)責(zé)制定總公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。
3、制定和管理稅收政策方案及程序。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、組織總公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及要求,構(gòu)建符合二更傳媒規(guī)范要求的財務(wù)管理體系;
2、完善健全現(xiàn)有體系、流程,全面統(tǒng)籌事業(yè)群的日常財務(wù)管理工作,包括但不限于稅務(wù)籌劃、稅務(wù)申報、賬務(wù)管理、資金管理與審核、內(nèi)部審計、成本控制等;
3、組織事業(yè)群預(yù)算、決算,實施財務(wù)收支計劃及成本費用預(yù)測等及全面預(yù)算管理,為企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營及決策提供支持服務(wù);
4、參與重要項目的分析和決策,會簽涉及財務(wù)收支的業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;
5、監(jiān)控公司重大資金使用,進(jìn)行資金使用的效率分析;
6、所轄財務(wù)團(tuán)隊的管理、考核、培訓(xùn);
7、其他協(xié)同事務(wù)等。
任職資格:
1、會計或金融相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級及以上會計職稱;
2、8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
3、有廣告、傳媒行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī);
4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件;
5、出色的.財務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃、成本和資金管理能力;
6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)7
1、建立健全公司財務(wù)管理、會計核算等有關(guān)制度，監(jiān)督各項制度的實施和執(zhí)行;
2、主導(dǎo)推動公司IPO上市工作;
3、負(fù)責(zé)組織公司的.財務(wù)分析工作、利潤預(yù)算，編制年度、季度、月份財務(wù)報表;
4、組織編制公司年度財務(wù)預(yù)算，制定資金運營計劃，監(jiān)督資金管理，并進(jìn)行有效的成本管控;
5、全面把控公司各項財務(wù)收支、資金籌劃與調(diào)配，成本核算管理，確保財務(wù)收支合理性，及時向總經(jīng)理匯報工作情況;
6、參與公司融資活動，負(fù)責(zé)與銀行、外部投資機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)對接;
7、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
8、負(fù)責(zé)與政府、銀行、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)建立保持良好關(guān)系，同時審查公司對外提供的會計資料;
9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)8
1、全面預(yù)算管理：在財務(wù)副總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下跟進(jìn)全面預(yù)算管理的制度建設(shè)、執(zhí)行、分析月度預(yù)算執(zhí)行情況、成本控制分析、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)及趨勢分析。
2、合同管理:對酒店經(jīng)濟(jì)合同全面梳理、建立統(tǒng)一的臺賬、統(tǒng)籌管理合同的執(zhí)行監(jiān)督。對新簽合同建立電子掃描與合同原件的`雙檔案制，并建立健全合同臺賬，每月檢查合同到期、進(jìn)度等執(zhí)行情況監(jiān)督管理。
3、全面風(fēng)險管理：根據(jù)上級集團(tuán)全面風(fēng)險管理的要求，對各項內(nèi)控制度的建設(shè)、健全、執(zhí)行監(jiān)督，檢查財務(wù)內(nèi)控流程的管理盲區(qū)和漏洞，并提出管控方案。
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人整理、檢查和復(fù)核相關(guān)申請或報告的數(shù)據(jù)正確性、完整性、真實性以及合規(guī)化。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司財務(wù)預(yù)決算、核算、會計監(jiān)督和管理工作;
2、復(fù)核公司的會計憑證和月報審核以及監(jiān)督完成稅務(wù)申報;
3、協(xié)調(diào)稅務(wù)、銀行和審計等機(jī)構(gòu)工作，配合提供和制作合規(guī)資料;
4、向上級匯報公司經(jīng)營狀況、財務(wù)收支及催促經(jīng)辦人員結(jié)算和相關(guān)手續(xù);
5、上級安排的其他工作。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)10
1、建立健全公司財務(wù)管理、會計核算、預(yù)算等相關(guān)制度;
2、組織建立全員經(jīng)營預(yù)算體系，編制公司年度、季度、月度成本、資金、成本、費用等財務(wù)指標(biāo)計劃與預(yù)算工作;
3、定期檢查、監(jiān)督、跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行的情況，做出及時的調(diào)整與控制;
4、組織會計人員正確、及時的.處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支，及時做好賬務(wù)登記;
5、會計核算方面，及時提供真實的會計核算資料，組織經(jīng)營活動分析，為公司決策提供依據(jù);
6、財務(wù)監(jiān)控：建立財務(wù)內(nèi)控體系，做好費用報銷制度;
7、合理計劃調(diào)度資金，確保公司資金正常運轉(zhuǎn);
8、監(jiān)督公司各項資產(chǎn)管理情況;
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策和制度，組織公司的財務(wù)管理和會計核算工作，規(guī)范公司的財務(wù)行為，確保公司財務(wù)工作合理、合法，公司財產(chǎn)安全、完整;
2、負(fù)責(zé)建立健全公司財務(wù)、會計核算各項管理制度體系并監(jiān)督實施;
3、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算管理，監(jiān)督、控制各部門財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)組織編制月、季、年度財務(wù)報告，及時向股東、領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門提供財務(wù)資料;
5、負(fù)責(zé)管理和核算公司的各項資產(chǎn)，會同有關(guān)部門組織固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的核定工作，客觀真實地反映公司各項資產(chǎn)情況;
6、負(fù)責(zé)組織公司成本管理、費用管理以及資金管理;
7、負(fù)責(zé)公司的資本運作管理，對公司從事的投資決策、經(jīng)營決策、融資決策進(jìn)行綜合分析，并推動執(zhí)行;
8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)決算，按公司決策組織實施;
9、參與公司各項重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的.審核，監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行;
10、參與公司重要經(jīng)濟(jì)活動的論證工作;
11、負(fù)責(zé)與會計師事務(wù)所、財政、稅務(wù)、審計等管理部門的工作聯(lián)系，接受外部監(jiān)督;
12、上級交辦的其他工作。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)12
1、對重大的投資活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
2、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)體系的組織建設(shè)和團(tuán)隊管理。
4、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略;
5、負(fù)責(zé)公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內(nèi)部審計、財物、成本控制和投資研究分析;
6、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的.計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況;
7、制定、管理和實施公司的經(jīng)濟(jì)、財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險的要求;
8、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。
9、全面主持公司“新三板”財務(wù)統(tǒng)籌工作。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算編制工作，監(jiān)督執(zhí)行并跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)組織公司財務(wù)體系、制度流程搭建；
3、組織進(jìn)行財務(wù)分析，提交財務(wù)分析報告，為公司決策提供依據(jù)；
4、組織進(jìn)行會計核算和賬務(wù)處理，編制、匯總企業(yè)會計報表，出具財務(wù)報告；
5、負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)稅務(wù)、銀行關(guān)系，辦理銀行授信、信用評級等工作；
6、參與成本管理體系的建設(shè)，協(xié)助制定總體方案和實施辦法；
7、負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)控審計和外部審計；
8、定期財務(wù)收支情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)；
9、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃，優(yōu)化公司的.稅收成本。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)14
1、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進(jìn)行總體控制。
2、督促各崗位每月及時結(jié)賬且按規(guī)定時間內(nèi)編制完成報表，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況。
3、審核各會計所編制的.各項報表及憑證、費用報銷。
4、與稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
5、比較精確預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制。
6、每月向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為集團(tuán)高層管理人員提供財務(wù)分析，提出有益的建議。
財務(wù)總監(jiān)職責(zé)15
1.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)建立和完善公司財務(wù)管理政策、制度和流程。
2.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)參與財務(wù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)和流程優(yōu)化。
3.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展與相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。
4.協(xié)助和監(jiān)督每月經(jīng)營成果分析，并有針對性的提出相應(yīng)的`意見和建議。
5.指導(dǎo)和監(jiān)督日常賬務(wù)處理，保證會計報表的正確性、及時性和完整性。
6.協(xié)助制定公司資金運營計劃，協(xié)助監(jiān)督資金管理報告和預(yù)算;
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