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小組合作學(xué)習(xí)的反思

時間:2025-12-09 16:56:01 好文 我要投稿

小組合作學(xué)習(xí)的反思(優(yōu))

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們要有很強的課堂教學(xué)能力,反思意為自我反省。那么大家知道正規(guī)的反思怎么寫嗎?以下是小編整理的小組合作學(xué)習(xí)的反思,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小組合作學(xué)習(xí)的反思(優(yōu))

小組合作學(xué)習(xí)的反思1

  一、課堂教學(xué)中開展小組合作學(xué)習(xí)存在的問題

  1、小組成員參與合作學(xué)習(xí)的熱情不高。

  由于小組是按座位隨意安排組員的,以致部分小組成員水平有限,成員之間沒什么可交流,都發(fā)呆坐在哪里;部分小組則是由于成員性格內(nèi)向,成員之間很難開口交流;而一些小組有時成員對交流探討的問題不感興趣,導(dǎo)致成員之間不交流。

  2、開展小組合作學(xué)習(xí)的過程中課堂秩序混亂。

  一些學(xué)生在小組成員探討問題時大聲講話,似乎有一種有理聲高的氣勢,甚至有時變成爭吵;而一些學(xué)生則是以交流探討課堂問題為名進(jìn)行閑聊;少部分同學(xué)則是在別人探討問題時以雜聲為掩護(hù)相互打鬧在座位上。

  二、針對上述問題采取的策略

  1、在小組活動前對各小組成員進(jìn)行合理搭配。

  為了確保各小組的合作學(xué)習(xí)順利進(jìn)行,在各小組活動前對各小組成員進(jìn)行合理安排。即安排小組的成員必須考慮其性格、性別、知識水平等。

  2、小組活動前必須指導(dǎo)小組成員進(jìn)行明確分工。

  各小組分好組后,應(yīng)指導(dǎo)各小組進(jìn)行明確分工,一般由小組長承擔(dān)組織開展學(xué)習(xí)活動的任務(wù),調(diào)節(jié)好小組各成員的分工,由副組長協(xié)助組長開展小組學(xué)習(xí)活動;由記錄員承擔(dān)小組各成員發(fā)表意見時做好記錄的任務(wù);由形象代言人在小組學(xué)習(xí)討論達(dá)成一致意見時,代表本組發(fā)言,闡明本組最新穎、最突出的見解。

  3、選擇恰當(dāng)?shù)臅r機開展小組合作學(xué)習(xí)。

  在什么場合下采用小組合作學(xué)習(xí)學(xué)生參與的熱情較高,這要依據(jù)教材內(nèi)容的難易,知識的前后聯(lián)系以及所涉及問題的性質(zhì)等諸多因素而定,一般來說以下三種情況適合開展小組合作學(xué)習(xí):

 、佼(dāng)學(xué)生思維受阻時;

 、诋(dāng)學(xué)生意見不統(tǒng)一時;

  ③當(dāng)問題的答案不唯一時。

  4、開展小組合作評比。

  每次課堂小組合作活動結(jié)束后,對各小組的長處要及時給予表揚,并評出最佳的'合作小組,以激發(fā)組員繼續(xù)合作的熱情。

  5、開展小組合作學(xué)習(xí)時要讓學(xué)生養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣。

  每次課堂教學(xué)中,小組活動時,要注意及時糾正學(xué)生的一些影響課堂秩序的行為,必要時在課后對影響課堂秩序者給予一定的處罰。讓各組組員在小組活動中逐漸養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣。

  綜上所述,小組合作學(xué)習(xí)要想有序、有效地開展,必須想方設(shè)法提高學(xué)生參與合作學(xué)習(xí)的熱情,同時促使他們養(yǎng)成良好的合作習(xí)慣。

小組合作學(xué)習(xí)的反思2

  周二城關(guān)、銅井和代莊中學(xué)的四十多位老師在各自學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下來我們學(xué)校共同研討小組合作學(xué)習(xí)的情況,教研室徐主任一同前來我校給予工作指導(dǎo)。我跟隨聽課和聽取徐主任的報告,反思以下幾點:

  1、我校自從開展小組合作學(xué)習(xí)以來學(xué)校、教師、學(xué)生有了新的面貌。校容校貌干凈整潔,老師們面帶笑容的談?wù)撔〗M合作學(xué)習(xí)(不經(jīng)意間談?wù)摪嗉墶W(xué)生的課堂表現(xiàn)),同學(xué)之間自覺地討論問題和監(jiān)督作業(yè)。當(dāng)然這和理想的小組合作學(xué)習(xí)還有差距,但我們畢竟近一步。

  2、在聽取徐主任報告時,徐主任談到職業(yè)的幸福感,全縣的教育教學(xué)質(zhì)量及進(jìn)一步解讀126策略。小組合作學(xué)習(xí)帶來的喜悅是有目共睹的,我相信在各級領(lǐng)導(dǎo)的`關(guān)注和學(xué)校令的帶領(lǐng)及全校師生的共同努力下我校的課改會走得更遠(yuǎn)更快。

  3、我努力踐行課改。作為班主任我努力鼓勵學(xué)生自信,在課堂,課外,學(xué)生有了大的改變但比其他班還有很大的差距,課堂上總是不敢大膽發(fā)言,我虛心向優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí)經(jīng)驗,爭取每個學(xué)生都自信大方。我的課堂與以前相比,自己有底得多,能明確什么地方該點撥,能較為及時地評價,這大概得益于近段時間向其他老師的學(xué)習(xí)。知識性的東西比較明晰,相信學(xué)生能有所收獲,談到收獲,對于老教師的我來說,最為遺憾的是不能及時靈活應(yīng)對課堂上學(xué)生出現(xiàn)的問題,在課堂反思這環(huán)節(jié)總是不放心學(xué)生,我會努力改變

小組合作學(xué)習(xí)的反思3

  案例:

  語文課上,我按照課堂教學(xué)設(shè)計布置學(xué)生開展小組合作學(xué)習(xí)。當(dāng)我參與到學(xué)生的小組討論中去時,學(xué)生的表現(xiàn)令我大吃一驚,他們很多時間在互相推諉。你讓他先說,他讓她說說,并沒有陳述有關(guān)學(xué)習(xí)的內(nèi)容或見解,表達(dá)自己讀書的感受和想法。有些組在不斷分工:你讀第一段,他讀第二段……幾分鐘過去了,有的組還沒有確定誰來發(fā)言,誰做記錄,沒有開展有實質(zhì)意義上的學(xué)習(xí)。有的小組一直由學(xué)習(xí)好的同學(xué)在唱“獨角戲”,而其他人則無動于衷,充當(dāng)看客。

  反思:

  在我們以往的教學(xué)中,教師更多地關(guān)注怎樣設(shè)計教學(xué)過程,怎樣突出教學(xué)重難點,怎樣設(shè)計板書,教學(xué)設(shè)計很大程度上只是教師的一廂情愿而已,但這對于學(xué)生來說,未必都有用。很大程度上忽略了學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,這樣的教學(xué)必然是低效的。

  今天,伴隨著新課程的實施學(xué)生已成為教與學(xué)的主角,課堂上出現(xiàn)了更多的師生互動、平等參與的局面,教學(xué)組織形式異彩分呈,小組合作探究的學(xué)習(xí)方式成為其中一個閃光的亮點。

  小組學(xué)習(xí)是培養(yǎng)學(xué)生合作意識的一種基本途徑,在這個學(xué)習(xí)過程中學(xué)生可以把自己的思路和別人共享,而且學(xué)生更多的擁有了自由組合、分工協(xié)作的機會,擁有了評價和討論他人觀點的機會以及空間和時間。所以,教師必須深入思考以下問題:

  一是如何讓學(xué)生去進(jìn)行合作,去開展有意義的合作,教師如何教給學(xué)生合作學(xué)習(xí)的基本方法。例如角色的分配,根據(jù)個人個性、特長等開展合理的分工,給所有學(xué)生都創(chuàng)造平等參與的機會等等。

  要知道,沒有經(jīng)過訓(xùn)練的合作小組是散亂的,這樣的學(xué)習(xí)肯定是失敗的,最起碼對大多數(shù)學(xué)生是沒有效果的。合作學(xué)習(xí)決不是學(xué)生一朝一夕就能掌握的,需要我們長期不懈的訓(xùn)練。每一個人都需要在無數(shù)次反復(fù)演練中找到自己合適的位置,或者說去適應(yīng)某個角色。比如進(jìn)行記錄,代表小組發(fā)言等。社會是豐富多變的,行業(yè)是不同的,每個人擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧矐?yīng)該是不一樣的。

  所以我認(rèn)為,小組交流應(yīng)涵蓋兩方面的內(nèi)容:一是表述自己的見解看法;二是傾聽他人的意見。這樣,人人才能感受到交流的快樂,分享合作的愉悅。這樣才能培養(yǎng)合作意識,獲得真正意義上的團隊學(xué)習(xí)成果。

  在多次聽課中,我發(fā)現(xiàn)多數(shù)的`小組學(xué)習(xí),形式大于效果,基本上是低效的、放任的。經(jīng)常是某幾個人在表演,學(xué)生回答學(xué)習(xí)的結(jié)果時,根本沒有用“我們小組有人認(rèn)為……,有的人認(rèn)為……,最后一致認(rèn)為是……”的方式匯報交流的結(jié)果。而只是說“我認(rèn)為……”“我覺得……”小組學(xué)習(xí)只是反映在形式上,盲目的開展并沒有真正意義上的合作,這樣的小組學(xué)習(xí)是低效的。

  合作學(xué)習(xí),不教給學(xué)生方法,小組學(xué)習(xí)就會在一張張嘰嘰喳喳小嘴的廢話中耗掉學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)行為和方式并沒有得到實質(zhì)的轉(zhuǎn)變,到頭來仍然是幾個優(yōu)秀學(xué)生在發(fā)言,而其他學(xué)生并沒有參與體驗學(xué)習(xí)的過程。小組學(xué)習(xí)就失去了重全員參與,重情感體驗,重人文關(guān)懷與合作的真正意義。

  學(xué)生已經(jīng)習(xí)慣而且總想著怎樣去做一個旁觀者,正如魯迅先生所說的,一個看客是麻木的,是可怕的。這種現(xiàn)象的根源恐怕要追溯到以前舊有的教學(xué)模式和教師的教學(xué)行為。那就是表揚正確,呵斥錯誤。優(yōu)秀生在老師不斷的表揚聲中信心十足,表現(xiàn)欲更強;而大多數(shù)學(xué)生卻在無數(shù)次的呵斥下戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,他們不敢多嘴,怕別人譏笑,怕老師棒殺,怕說不好給自己帶來一些不快。干脆充當(dāng)看客,什么也不說。這樣的教學(xué)行為扼殺了個性,壓抑了思想,泯滅了個人發(fā)言的積極性。最終中國傳統(tǒng)的教育培養(yǎng)了“明哲保身,但求無過”的從眾群體。

  很多時候,教師站在講臺上,讓下面學(xué)生一組組開展學(xué)習(xí)與討論,在看似熱鬧的場景中,實質(zhì)上學(xué)生有沒有開展有效性的學(xué)習(xí)活動,上面講臺上的老師是不知道的。從這個意義上說,全員參與,也包括教師參與,教師的角色不要只局限于討論的組織者,教師如果能經(jīng)常性地參與到學(xué)生的探討之中,和他們一起學(xué)習(xí),并指導(dǎo)他們?nèi)绾伟l(fā)表自我見解,或者以自己的發(fā)言暗示誘導(dǎo)學(xué)生如何發(fā)言,教給學(xué)生如何說出自己的觀點,和學(xué)生一起討論,逐漸培養(yǎng)學(xué)生發(fā)言的習(xí)慣和興趣。當(dāng)然,這并非一朝一夕可以做到的,需要經(jīng)過一個教師耐心輔導(dǎo)的過程。

  二是這種學(xué)習(xí)是否每節(jié)課都需要。學(xué)生的小組學(xué)習(xí)是否在走過場,或者說流于形式。教師要注意營造自由自在的學(xué)習(xí)氛圍,控制討論的局面,如討論中是否有人進(jìn)行人身攻擊,是否有人壟斷發(fā)言權(quán)而有的人卻一言不發(fā),是否有人竊竊私語,教師要在巡視及參與中“察言觀色”,及時調(diào)控。

  教師的教學(xué)設(shè)計是否合適,是做秀還是教學(xué)的需要。這不僅需要教師的認(rèn)同,還需要課程的認(rèn)同,學(xué)生的認(rèn)同。這樣學(xué)生才會真正投入到研究討論中去,一句話,要看是不是開展小組學(xué)習(xí)的時機,這個時機的掌握要看教師教學(xué)實際操作,教學(xué)的藝術(shù)性就表現(xiàn)在這里。教學(xué)就應(yīng)該達(dá)到讓學(xué)生“既竭我才,欲罷不能”的地步,大多數(shù)學(xué)生都踴躍發(fā)言,孩子們都想把自己的想法和感受說出來,這時正是小組討論的良機,只有在學(xué)生經(jīng)過獨立思考的過程,有交流的需要時,展開的合作學(xué)習(xí)才是有價值的、有成效的。

  不切實際的流于形式的小組學(xué)習(xí)會給學(xué)生一個不好的意識,亂哄哄、熱熱鬧鬧這就是小組學(xué)習(xí)。給人一個先入為主的錯覺,以訛傳訛。反而誘發(fā)學(xué)生產(chǎn)生不良的小組學(xué)習(xí)行為習(xí)慣。另外傳遞出一些不良信息,反正老師也看不見,給某些學(xué)生創(chuàng)造了說廢話、做小動作的機會。真正的學(xué)習(xí)過程在這里被歪曲了。千萬不要讓這種不切實際的形式影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)意識。這種潛意識的影響是極其惡劣的。教師在這里不經(jīng)意間,犯下了一個無法挽回的錯誤。

  關(guān)注教與學(xué)的過程是新課改的基本課題,也是新課能否成功的關(guān)鍵。經(jīng)歷了一個過程之后,這個過程就是無形結(jié)果,在這個過程中學(xué)生的思維方式和學(xué)習(xí)主動性發(fā)生了變化,這個變化就是素質(zhì)的變化。學(xué)生的學(xué)習(xí)過程是我們組織課堂教學(xué)的唯一出發(fā)點。要最大程度盡最大能力關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)、思考狀態(tài)以及學(xué)習(xí)方式。某些好看的東西未必實用,這是生活中的常理。

  著名的教育家T。洛扎克說:“信息,到處是信息,惟獨沒有思考的頭腦。”愿教師多思考,不要被熱熱鬧鬧的假象所迷惑,盲目模仿別人的結(jié)果是適得其反。只要你靜下心來,走下講臺,彎下腰和學(xué)生近一些,就可以聽到學(xué)生的心聲,就可以感受到學(xué)生的思想。因此,教師在實踐中必須根據(jù)實際需要組織小組學(xué)習(xí),參與到學(xué)習(xí)中去,始終監(jiān)控學(xué)習(xí)的過程,引導(dǎo)學(xué)習(xí)的方式。這樣,教育的成敗在很大程度上將被我們所左右,學(xué)生受益大矣,新課改成功的希望大矣。

  孩子們在做什么,想什么,是否和教師的教學(xué)設(shè)想一致應(yīng)該成為我們永遠(yuǎn)思考的課題。

小組合作學(xué)習(xí)的反思4

  自從聽了縣教育局徐主任關(guān)于小組合作學(xué)習(xí)的報告后,我這段時間一直在思考班級的小組建設(shè)的問題。經(jīng)過一段時間的思考以及與任守昌老師的探討,我初步打算在班內(nèi)實行以下幾點小組管理的細(xì)則:

  一、本著“事事有人做,人人事做“的原則,由各個學(xué)習(xí)小組的組長牽頭,把檢查作業(yè),課堂得分的記錄及各科的特色作業(yè)的檢查等工作,分別落實到小組內(nèi)各成員,班內(nèi)不再做統(tǒng)一要求,各小組長要各司其職,恪盡職守,相互監(jiān)督。

  二、為調(diào)動各小組成員的學(xué)習(xí)積極性,讓每一個學(xué)生都參與到小組合作學(xué)習(xí)中去。每個小組都必須樹立“不放棄,不拋棄“的理念,不讓一個成員掉隊。要將課堂展示的機會均勻地分到每個小組,在學(xué)生回答問題、黑板展示中,能做到講解清析,能很好地回答教師提出的問題,并且能做到聲音宏亮,口齒清楚,充滿自信者,A類學(xué)生每展示一次加1分;B類學(xué)生每成功展示一加2分;C類學(xué)生每成功展示一次加3分。各小組長每天將各成員在各節(jié)課中的得分情況匯總到合作小組成員得分表中。各小組長一定要做到認(rèn)真、公平、公正記錄每一個成員的得分情況。并于每周五的最后一節(jié)匯總到班主任。

  三、在上課過程中教師需要小組合作學(xué)習(xí)的'題目,各小組長一定要認(rèn)真組織本組成員認(rèn)真的完成。在合作學(xué)習(xí)過程中,對于問題答案的形成,應(yīng)該充分調(diào)動小組的每個成員的積極性,特別鼓勵B類和C類學(xué)生參與到合作學(xué)習(xí)中去。在形成答案的過程中要先聽取這兩類學(xué)生的意見,如果他們的答案合理就應(yīng)該采納并對該成員進(jìn)行鼓勵,其它成員可以采用鼓掌或口頭贊揚的方式對其鼓勵;同時為該生記相應(yīng)的得得分。

  四、以這兩周為起點,將八年級上學(xué)期的期未成績作為參照,在本次期中考試中,學(xué)生個人在班內(nèi)每進(jìn)步一個名次,A類學(xué)生得3分;B類學(xué)生記2分;C類學(xué)生得1分。各學(xué)習(xí)小組內(nèi),成績能進(jìn)入年級前10名的學(xué)生加5分/生;11——20名的學(xué)生加3分/生;21——40名的學(xué)生加1分/生。

  五、針對組內(nèi)成員學(xué)習(xí)不主動,合作不積極,像上課隨意說話,吃東西、睡覺,看與學(xué)習(xí)無關(guān)的書籍以及早退、遲到、曠課等違紀(jì)情況,根據(jù)實際,一并給相應(yīng)小組扣相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。

小組合作學(xué)習(xí)的反思5

  隨著素質(zhì)教育、課程改革及創(chuàng)新教育的不斷深入發(fā)展,小組合作學(xué)習(xí)已被越來越多的教師運用到教學(xué)中。音樂學(xué)科也在積極努力做著這方面的嘗試,我們音樂教師也應(yīng)對這一“課堂模式”做更深入的研究與反思。那么“小組合作學(xué)習(xí)”的實效性如何?怎樣才能使“小組合作學(xué)習(xí)”的效率和質(zhì)量得到最大程度的發(fā)揮呢?

  我認(rèn)為有以下幾個方面的原因,即合作內(nèi)容、合作態(tài)度、合作時間等。如何提高和改進(jìn)小組合作學(xué)習(xí)的效果呢?主要有以下幾個方面。

  1、合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容要有合作價值

  形式為內(nèi)容服務(wù)。為了讓學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中積極主動,使學(xué)習(xí)富有成效,教師必須設(shè)計適合多人合作學(xué)習(xí)的活動和作業(yè)。首先,必須有合作價值,能引起學(xué)生的興趣;這些活動和作業(yè)或是引人入勝的場景,或是令人興奮的刺激,或是讓人困惑的問題,或是可以預(yù)見的成就。其次,我們在設(shè)計合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容時,應(yīng)該注意內(nèi)容含量不宜過小,如果單是個人力量就能解決的問題,就沒有大家合作的必要;內(nèi)容難度要大眾化,過難容易冷場,或者導(dǎo)致只有少數(shù)人的真正參與而且,創(chuàng)作活動不宜出效果,過易會使學(xué)生無須作深入的思考,缺少思維價值的合作,沒有什么意義。

  2、合作學(xué)習(xí)的態(tài)度要誠懇,要有集體協(xié)作的意識

  合作學(xué)習(xí)是一種集體的學(xué)習(xí)。學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中會不自覺地發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)勢,學(xué)習(xí)他人,悅納他人,完善自己,學(xué)會與他人合作,形成一種情感同化的態(tài)度,為達(dá)到共同目標(biāo)而努力。但是,在日常教學(xué)中,我們卻發(fā)現(xiàn),有些小組的學(xué)生雖然面對面地坐在一起,卻各忙各的事,無法交流,不會合作,小組學(xué)習(xí)如同虛設(shè)。那是因為我們面對的是未成年的學(xué)生,其主體性受其身心尚未成熟的狀態(tài)制約,認(rèn)識水平、交往水平、自律水平是逐漸發(fā)展提高的過程,學(xué)習(xí)行為需要監(jiān)護(hù)、引導(dǎo)和規(guī)范。比如前面提到的《閑聊波爾卡》中的小組合作之所以失敗,主要原因是學(xué)生根本不知道怎樣合作。因此,要使“小組合作學(xué)習(xí)”富有成效,教師必須引導(dǎo)學(xué)生制定選擇小組活動規(guī)則,探索小組學(xué)習(xí)的方法。如:如何在小組中表達(dá)自己的觀點;明白聆聽別人的發(fā)言是尊重他人的表現(xiàn);指導(dǎo)小組長的工作方法,提高其組織管理能力等。譬如,我在給其他班學(xué)生欣賞《閑聊波爾卡》時,改變以往的小組合作方式,在請學(xué)生以小組討論的形式談?wù)剬非母惺軙r,讓學(xué)生采用“任務(wù)分割,結(jié)果整合”的方式,做到人人參與。有的可以從情緒上談,有的可以從速度、力度上談,有的可以從節(jié)奏、旋律上談,指派一名學(xué)生記錄大家的發(fā)言,然后代表小組在全班進(jìn)行交流。這種方法可以使學(xué)生遇到困難時互相幫助、協(xié)同作戰(zhàn)、共同成功。

  另外,在每次交流結(jié)束時,教師在評價學(xué)習(xí)結(jié)果的同時,還要有意識地評價小組合作的能力。以此經(jīng)常提示、強化,使學(xué)生學(xué)會交流,學(xué)會合作,使他們真正懂得,不是聰明的人能成功,往往是能吸取別人的意見,與他人合作的人能成功,進(jìn)而不斷提高“小組合作”的質(zhì)量。

  3、合作學(xué)習(xí)的時間要充分

  現(xiàn)在,課堂上的小組合作學(xué)習(xí)普遍存在著這樣一種遺憾:學(xué)生剛剛進(jìn)入角色,學(xué)生的"小組合作學(xué)習(xí)"是課堂教學(xué)中充分發(fā)揮學(xué)生主體作用的一種有效方法,也是當(dāng)前引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的重要途徑,反思小組合作學(xué)習(xí)。課堂中利用小組合作學(xué)習(xí)可以提高單位時間中學(xué)生學(xué)習(xí)、交往、表達(dá)的頻度與效率,優(yōu)勢互補,有利于培養(yǎng)探究意識和合作精神,也有利于學(xué)生口語交際和解決問題能力的發(fā)展。然而在課標(biāo)思想指導(dǎo)下,在課題改的口號聲中,許多教師在課堂中很自然地用起了小組合作學(xué)習(xí)方式。有的教師很自豪地說:"我每節(jié)課都讓學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)。"許多教師在評課時把課堂上有沒有小組合作學(xué)習(xí)作為是否發(fā)揮學(xué)生主體作用,是否體現(xiàn)自主學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn)。所以教學(xué)公開課,教學(xué)觀摩課上總少不了小組合作學(xué)習(xí)這一主要環(huán)節(jié),而許多教師流于形式的'做法實在令人長嘆不已。如今小組合作學(xué)習(xí)課堂缺的不是活潑有余的教學(xué)情境,不是熱熱鬧鬧的教學(xué)氣氛,也不是表面的小組合作形式,而是充分利用小組合作學(xué)習(xí)提高教學(xué)效率的小組合作學(xué)習(xí)理論和策略。

  實踐中我悟出教學(xué)中不能為了合作學(xué)習(xí)而進(jìn)行合作學(xué)習(xí),應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實際情況選擇恰當(dāng)?shù)臅r機進(jìn)行,才能發(fā)揮其最大的作用。下面我談?wù)勛约簩π〗M合作學(xué)習(xí)的幾點思考與建議:

  1、寧少勿濫,抓住契機。小組合作學(xué)習(xí)不是為了課堂教學(xué)形式的熱熱鬧鬧,課堂教學(xué)時間是有限的,因此教師在課堂教學(xué)時應(yīng)精心安排,可要可不要的不安排,不適合的不安排。要把學(xué)習(xí)重點和難點作為合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容。另外要抓住合作的時機,讓學(xué)生有效的參于合作學(xué)習(xí)。

  2、教給技巧,變換形式。學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)必須得到教師的指導(dǎo),否則課上學(xué)生小組合作將得不到好效果。教師應(yīng)當(dāng)教給學(xué)生合作的技巧,如怎樣組織,怎樣傾聽,怎樣發(fā)言,怎樣質(zhì)疑等。教師也可以學(xué)習(xí)美國的小組合作學(xué)習(xí)方式,給每個小組成員一個職務(wù)如"記錄員""匯報員""檢查員"等。小組合作可以自由組合,也可以是前后桌四人組合,還可以按程度、性別組合等。但各種組合方式應(yīng)當(dāng)交替使用,使學(xué)生能不帶情緒地隨機組合。

  3、研備合作,參于合作。小組合作是課堂教學(xué)的主要形式,那么備好合作是提高小組學(xué)習(xí)效率的關(guān)健。教師在備課要時應(yīng)備合作的內(nèi)容,合作的形式,合作的時機等。小組合作學(xué)習(xí)不是學(xué)生的參于,教師的旁觀,而是學(xué)生與教師的共同參于,教師可以把自己也當(dāng)成小組中的一員參加到某個小組的學(xué)習(xí)中。

  小組合作學(xué)習(xí)并不是為了合作學(xué)習(xí)而進(jìn)行合作學(xué)習(xí),教師們是不是該好好反思一下,以便掌握有效的小組合作學(xué)習(xí)策略呢?

小組合作學(xué)習(xí)的反思6

  1、“小組合作學(xué)習(xí)”是目前課堂教學(xué)中充分發(fā)揮學(xué)生主體性的一種有效方法,也是引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的重要途徑。

  小組合作是課程改革所提出的一個很重要的理念,但我們在教學(xué)中往往都誤會了小組合作,認(rèn)為小組合作只是讓課堂活起來,培養(yǎng)學(xué)生的合作精神,從一個小組的集體榮譽感到整個班級、整個學(xué)校的集體榮譽感。本人倒覺得課堂上其實只是整個小組學(xué)習(xí)的補充,更多的是在課外的友好積極合作。小組合作學(xué)習(xí)需要老師很好的指導(dǎo)。合理編排小組人員,科學(xué)搭配。每個成員都有主要職責(zé),且職責(zé)具體到位,并適時調(diào)換。在合作中老師一定得給學(xué)生足夠的時間和空間,并及時指導(dǎo)合作學(xué)習(xí)的方向。

  2、要端正一種認(rèn)識,即放手讓學(xué)生自學(xué)、討論不等于放任自流。

  要想學(xué)生有效地合作學(xué)習(xí),必須讓學(xué)生明確合作學(xué)習(xí)的任務(wù),使他們具有方向感、責(zé)任感。每個學(xué)習(xí)小組應(yīng)當(dāng)有明確的小組任務(wù),合作學(xué)習(xí)小組內(nèi)部應(yīng)當(dāng)根據(jù)小組任務(wù)進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆止,讓每個小組成員有明確的個人任務(wù)。合作學(xué)習(xí)的任務(wù)一定要適合學(xué)生合作學(xué)習(xí)。合作學(xué)習(xí)的任務(wù)應(yīng)當(dāng)具有一定的難度,具有合作學(xué)習(xí)的價值,一般學(xué)生通過自主學(xué)習(xí)無法完成而合作學(xué)習(xí)小組通過相互配合、幫助、討論、交流能夠完成。在整個教學(xué)過程中,在教學(xué)的每一個具體環(huán)節(jié),教師都是學(xué)生的促進(jìn)者,要始終以參與者、支持者、引導(dǎo)者的身份出現(xiàn)。換言之,不管教學(xué)進(jìn)行到哪一步,教師都應(yīng)為學(xué)生素質(zhì)的提高、能力的發(fā)展全面服務(wù),課堂應(yīng)是師生交流溝通的橋梁和紐帶。

  3、小組學(xué)習(xí)要顧及弱勢學(xué)生。

  合作學(xué)習(xí)要根據(jù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容、不同學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)、學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)風(fēng)格等確定分組,分組時要考慮小組內(nèi)的人數(shù)搭配(一般4—6人一組),男女搭配,不要拉下任何一個同學(xué)。即使在一組內(nèi)也要分工明確細(xì)致:哪位同學(xué)當(dāng)小組長?哪位同學(xué)是中心發(fā)言人?哪位同學(xué)作記錄?哪位同學(xué)作匯報等。只有這樣,合作學(xué)習(xí)才能做到有條不紊。小組合作學(xué)習(xí)有利于培養(yǎng)學(xué)生的探究意識、合作精神,提高學(xué)生解決問題的能力。然而不少教師在課堂教學(xué)中,小組合作學(xué)習(xí)流于形式,這種做法令人擔(dān)憂。如今小組合作學(xué)習(xí)課堂缺的不是活潑有余的教學(xué)情境,不是熱熱鬧鬧的教學(xué)氣氛,也不是表面的小組合作形式,而是充分利用小組合作學(xué)習(xí)提高課堂效率的小組合作學(xué)習(xí)的策略。

  4、發(fā)揮教師的`指導(dǎo)作用。

  時時關(guān)注合作學(xué)習(xí)進(jìn)度,并根據(jù)合作學(xué)習(xí)情況,合理調(diào)節(jié)合作學(xué)習(xí)時間。千萬不要在合作學(xué)習(xí)之前提出限時要求。與此同時,在學(xué)生合作學(xué)習(xí)的過程中,教師要主動、積極、熱情地加入到學(xué)生合作學(xué)習(xí)小組中去,參與他們的討論學(xué)習(xí),而且應(yīng)要及時地指導(dǎo):如在合作技巧的指導(dǎo)方面,應(yīng)指導(dǎo)合作學(xué)習(xí)小組如何分配學(xué)習(xí)任務(wù);指導(dǎo)合作學(xué)習(xí)小組如何分配學(xué)習(xí)角色;小組成員如何向同伴提問;小組成員如何輔導(dǎo)同伴;小組成員學(xué)會傾聽同伴的發(fā)言;小組成員學(xué)會共同討論;學(xué)會相互交流;合作小組如何協(xié)調(diào)小組成員間的分歧;小組如何歸納小組成員間的觀點。

  特別是在對學(xué)習(xí)困難學(xué)生的指導(dǎo)方面,教師應(yīng)當(dāng)參與到不同的合作學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí)活動中去,當(dāng)學(xué)習(xí)小組遇到學(xué)習(xí)困難時,教師必須適時點撥、指導(dǎo),提供必要的幫助、學(xué)法指導(dǎo)和人文關(guān)懷。

小組合作學(xué)習(xí)的反思7

  小組合作學(xué)習(xí)對當(dāng)今課堂教學(xué)改革而言,其意義是很大的。特別是一年級的課程,經(jīng)常要學(xué)生進(jìn)行小組的討論。但對于剛剛?cè)雽W(xué)的小朋友而言又是那么的困難,所以小組合作學(xué)習(xí)在小學(xué)一年級數(shù)學(xué)教學(xué)的實踐中還沒有取得理想的效果,只有形式上的小組活動,沒有實質(zhì)的合作;只聽或看一位好學(xué)生的操作或發(fā)言,沒有學(xué)生間的互動;學(xué)生間不友好、不傾聽、不分享等。其中重要的原因就是教師缺乏合作學(xué)習(xí)的足夠培訓(xùn),不知道怎樣使學(xué)生有更多的時間去管理好自己的合作學(xué)習(xí)。所以現(xiàn)在的合作學(xué)習(xí)還有很大的缺陷。

  (一)小組活動重形式,缺乏實質(zhì)性合作

  合作學(xué)習(xí)不是簡單地把學(xué)生分成幾個小組,不能把小組合作學(xué)習(xí)停留在表面形式上,在具體的教學(xué)過程中還要關(guān)注很多深層次的問題。低年級的學(xué)生自我管理能力差,還沒有形成合作學(xué)習(xí)的意識和能力,教師要及時提醒和指導(dǎo)每個組的學(xué)生進(jìn)行相互討論和交流。

  (二)學(xué)生的參與度不均衡

  小組合作學(xué)習(xí)確實增加了學(xué)生參與的機會,但是好學(xué)生參與的機會更多、往往扮演了一種幫助的角色,困難學(xué)生成了聽眾,往往得不到獨立思考的機會而直接從好學(xué)生中獲得信息,致使困難學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中的獲益比在班級教學(xué)中的.獲益還少。在小組活動中還容易出現(xiàn)放任自流的現(xiàn)象,這種情況比班級授課制更為嚴(yán)重。班級教學(xué)中學(xué)生都面向講臺,教師很容易發(fā)現(xiàn)學(xué)生是不是在認(rèn)真聽課;而小組學(xué)習(xí)中,學(xué)生圍桌而坐,教師不容易發(fā)現(xiàn)學(xué)生開小差。

  (三)學(xué)生間的合作不夠主動

  在小組活動中經(jīng)常會出現(xiàn)不友好、不傾聽、不分享的現(xiàn)象,這會影響合作學(xué)習(xí)的順利開展,F(xiàn)在大多數(shù)學(xué)生都是獨生子女,其中一部分學(xué)生的性格自私、獨立,所以造成了這種現(xiàn)象。

  (四)班級人數(shù)過多,不利于分組活動

  我聽過的合作學(xué)習(xí)課,大部分是6人一組,每個班8~9組(因受條件的限制即分組比不分組占的空間大),個別情況還有一小部分學(xué)生沒有來上課。這給小組合作學(xué)習(xí)帶來了一定困難。一般來講,班級人數(shù)在50人以下,比較容易分組且易于管理;人數(shù)過多,不好分組也不好管理。另外,大部分學(xué)校是按班級固定教室,這就給小組合作學(xué)習(xí)帶來很多不便,因為有很多課不需要小組合作學(xué)習(xí),一個班級的桌椅在課間休息的幾分鐘里重新布置是不現(xiàn)實的。

  合作學(xué)習(xí)和小組討論是新課程里一種重要的學(xué)習(xí)方式,但有待于我們老師在實踐中深入地探討和研究。不僅僅是要有理論的支持,更要有實際的操作。

小組合作學(xué)習(xí)的反思8

  調(diào)整小組學(xué)生的搭配;將一個大的學(xué)習(xí)任務(wù)分解成幾個小的具體的思考學(xué)習(xí)步驟;以對集體的評價為主

  合作學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在以下問題:

  1、討論時抓不住關(guān)鍵問題

  2、有的小組人人都爭著發(fā)言沒有人愿意傾聽別人的想法;有的小組死氣沉沉,誰都不想說;

  3、有的小組只有某一個學(xué)習(xí)好的學(xué)生發(fā)表意見,一言堂,其他人不敢提出自己的見解。

  4、有的學(xué)習(xí)困難的學(xué)生自己不思考之等著聽別人的討論結(jié)果。

  5、接到一個需要討論合作的學(xué)習(xí)任務(wù),學(xué)生不會采取有效的策略,分解任務(wù)。他們只是漫無邊際的.東一句西一句。

  應(yīng)對的策略:

  1、調(diào)整小組學(xué)生的搭配,學(xué)習(xí)中等生和學(xué)習(xí)特長生搭配在一組中,學(xué)習(xí)較困難但是還敢于發(fā)表自己間接的學(xué)生也可以搭配在期中,一個組基本上是一個學(xué)習(xí)特長生兩個中等學(xué)生一個學(xué)習(xí)較困難的學(xué)生。學(xué)習(xí)非常困難的學(xué)生三、四人組成一組,這一組老師在討論時參與進(jìn)去,以老師的啟發(fā)指導(dǎo)為主。其他小組則是學(xué)習(xí)特長得學(xué)生擔(dān)任小組長帶領(lǐng)大家討論合作學(xué)習(xí)。

  2、幫助學(xué)生將一個大的學(xué)習(xí)任務(wù)分解成幾個小的具體的思考學(xué)習(xí)步驟,以這幾個小的問題來引領(lǐng)學(xué)生思考探索。

  3、對合作學(xué)習(xí)的評價也很重要,以對集體的評價為主,使學(xué)生漸漸形成“集體好我才好,集體棒我才棒”地認(rèn)識,會有效的幫助學(xué)生形成良好的合作意識。

小組合作學(xué)習(xí)的反思9

  人參與學(xué)習(xí)的全過程,使學(xué)生學(xué)得生動活潑,人人嘗試成功的喜悅。因此,教師首先要培養(yǎng)學(xué)生積極動腦,認(rèn)真思考,踴躍發(fā)言的習(xí)慣,讓學(xué)生真正參與課堂教學(xué),主動探究新知的形成過程,并把自己的探究過程用語言表達(dá)出來,在組內(nèi)進(jìn)行交流,既能發(fā)現(xiàn)與自己不同觀點的解決問題方式,又為學(xué)有困難的學(xué)生提供幫助,真正發(fā)揮團體的合作精神,這對于我們初一年級學(xué)生剛剛開始小組合作學(xué)習(xí)顯得尤為重要,F(xiàn)在有的課堂學(xué)生看上去非;钴S,但它只來自一部分學(xué)生,還有一小部分學(xué)生,他們不習(xí)慣也不會主動思考,不知從何想,更不知從何說,難于用語言表達(dá),教師要耐心扶助,除教給他們一步一步的思考方法外,還可努力創(chuàng)設(shè)便于學(xué)生思考的情境,激發(fā)學(xué)生的動腦欲望,逐步形成動腦,動口的習(xí)慣,讓學(xué)生在小組中敢想,敢做,敢說。

  1、要培養(yǎng)學(xué)生虛心聽取別人意見的習(xí)慣

  在聽課和自己的教學(xué)實踐中,會出現(xiàn)這種現(xiàn)象:當(dāng)一個學(xué)生發(fā)言時,其他學(xué)生并沒有認(rèn)真聽,而是一味地舉手,不住地喊“老師,我、我”,更有甚者用胳膊把課桌碰得咚咚響,或者自己想自己的事,自己干自己的事。這樣就不能達(dá)到合作學(xué)習(xí)的目的,因此,在交流時,教師要著力培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真聽取別人意見的.習(xí)慣。為此,可采取下列措施:一是讓學(xué)生簡要記錄別人發(fā)言的主要觀點,并與自己的意見相比較;二是開展道德教育,使學(xué)生明確不認(rèn)真聽取別人意見,是一種不禮貌行為,也是一種不文明的行為,逐步培養(yǎng)學(xué)生虛心聽取別人的意見。

  2、要培養(yǎng)學(xué)生積極實踐、動手操作的習(xí)慣

  知識來源于實踐,學(xué)習(xí)語文知識同樣也離不開實踐操作。在小組合作學(xué)習(xí)中,要注意培養(yǎng)學(xué)生良好的實踐操作習(xí)慣。

  3、要培養(yǎng)學(xué)生合作實踐的習(xí)慣。

  小組合作學(xué)習(xí)中的操作活動,更要體現(xiàn)合作意識,既能體現(xiàn)集體的智慧,又能從小培養(yǎng)學(xué)生的合作意識,養(yǎng)成與人合作的習(xí)慣。教師在指導(dǎo)操作時,要有意創(chuàng)設(shè)有利于合作的活動,促進(jìn)學(xué)生合作能力的提高。例如在學(xué)完《陳太丘與友期》這篇課文后,我要求學(xué)生制作一張手抄報,可以一人完成,也可小組合作,大多數(shù)同學(xué)選擇了小組合作,他們有的畫畫,有的找資料,各顯神通,完成速度快,質(zhì)量高。多進(jìn)行類似操作,可培養(yǎng)學(xué)生的合作意識,養(yǎng)成合作操作的習(xí)慣。

小組合作學(xué)習(xí)的反思10

  小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的一種學(xué)習(xí)方式,怎樣更有效地開展好合作小組學(xué)習(xí)是我們面臨的新課題!缎抡n程標(biāo)準(zhǔn)》指出:動手實踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方式。所謂小組合作學(xué)習(xí)是指在小組或團隊中為了完成共同的任務(wù),經(jīng)歷動手實踐、自主探索和合作交流的過程,是有明確職責(zé)分工的互助性學(xué)習(xí)。小組合作學(xué)習(xí)的主要特征是:以討論的形式研討某個問題的解決方案,學(xué)生在討論中要傾聽(認(rèn)真聽取別人的意見)、交流(發(fā)表自己的看法并對別人的意見進(jìn)行評價和補充)、協(xié)作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個人獲得成功的體驗,并從中反思自己的學(xué)習(xí)行為)。小組合作學(xué)習(xí)一般以4-6人為一組,將同一班級的學(xué)生按成績、潛力、性格諸方面的差異組建成若干個最優(yōu)化的同組異質(zhì)、組間同質(zhì)的合作學(xué)習(xí)小組。它強調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型好處的學(xué)習(xí)方式。在《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的基本理念和課程實施推薦中,小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)成為一個重要的概念。在課堂教學(xué)過程中,我們倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)的主動權(quán)還給學(xué)生,盡可能地給學(xué)生帶給自主探究、合作學(xué)習(xí)、獨立獲取新知的機會,盡可能多地讓學(xué)生體驗嘗試成功、探索與發(fā)現(xiàn)的快樂。

  一、小組合作學(xué)習(xí)體現(xiàn)了多方交流。

  小組合作學(xué)習(xí)從教學(xué)活動時間構(gòu)成狀況看,它不僅僅包含了教師與學(xué)生之間的雙邊互動,還涉及教師與學(xué)生小組的雙向交往、學(xué)生之間的多向互動等多種交流形式,從而構(gòu)成了動態(tài)因素互動的立體交流。尤其是生生互動占據(jù)了課堂教學(xué)的重要地位。

  二、小組合作學(xué)習(xí)有利于學(xué)生學(xué)習(xí)。

  小組合作學(xué)習(xí)改變了傳統(tǒng)的分組方法,把全班學(xué)生劃分成若干個異質(zhì)成員組成的小組,給每個小組設(shè)置共同的.學(xué)習(xí)目標(biāo),使之成為一種利益共同體。也就是說,只有在小組中的每一個成員都取得成功的前提下,組內(nèi)的每個學(xué)生才能獲得成功。這種做法能夠使組內(nèi)的每一個學(xué)生都樹立起休戚相關(guān)、榮辱與共的群眾中心意識,增強學(xué)生捍衛(wèi)為群眾榮譽而學(xué)習(xí)的強烈動機。需要滿足論認(rèn)為,學(xué)校是滿足學(xué)生需要的最主要場所。學(xué)生到學(xué)校里來學(xué)習(xí)和生活,主要的需要是自尊和歸屬。小組合作學(xué)習(xí)教學(xué)組織形式的建立,給學(xué)生帶給了開展互助學(xué)習(xí)的場所和機會,使之在小組中相互交流,彼此尊重,共同分享成功的快樂。

  三、小組合作學(xué)習(xí)有利于發(fā)揮學(xué)生的自主性。

  傳統(tǒng)教學(xué)中,學(xué)生是聽眾、是觀眾。在小組學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生是為教學(xué)活動的用心參與者,掌握某種知識和技能的主人,把知識和技能教給組內(nèi)的其他成員,到達(dá)人人教我,我教人人。為了能夠教得清楚、透徹,作為講授者的學(xué)生,就務(wù)必對所要解釋的材料認(rèn)真閱讀和分析,從而提高了自己對知識的掌握程度。

  四、小組合作學(xué)習(xí)有利于增強班級的凝聚力。

  合作小組決定了學(xué)生在共同活動中務(wù)必做到互相幫忙,互相監(jiān)督,其中的每個成員都要對其他成員的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),體現(xiàn)出人人為我,我為人人的意識要求。能夠使學(xué)生在交往中產(chǎn)生心理相容,建立起和諧的人際關(guān)系,從而對群眾的構(gòu)成和鞏固產(chǎn)生用心的影響。例如差生可隨時提出問題,小組成員能夠及時地解決,帶動小組成員共同完成學(xué)習(xí)任務(wù),從而到達(dá)預(yù)期的學(xué)習(xí)目標(biāo)。透過群眾學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的群眾意識,加強了相互之間榮辱與共的關(guān)系。

  當(dāng)然,也有一些不足的地方。實行之初,存在管理混亂、職責(zé)不清現(xiàn)象。學(xué)生的參與度不均衡,其表現(xiàn)形或是在某些課堂上仍是少數(shù)人學(xué)習(xí)多數(shù)人游離,小組合作學(xué)習(xí)時,學(xué)習(xí)好或性格外向的學(xué)生頻頻發(fā)言,其他人則成為剩余人,坐在那里靜聽,達(dá)不到共同發(fā)展的要求。小組活動重形式,缺乏實質(zhì)性合作。為了體現(xiàn)小組合作學(xué)習(xí)的教學(xué)理念,不顧問題是否具有探究性,把所有問題都拿來小組合作,導(dǎo)致問題過于簡單,小組合作只是作為形式表現(xiàn)出來。在合作學(xué)習(xí)的小組活動中,有時因組內(nèi)成員的意見不一致,分歧太多而爭論不體,造成內(nèi)耗,浪費了大家的時間和精力?傊,在如何適時運用小組合作上教師還就應(yīng)不斷探索,使小組合作盡顯其效。

小組合作學(xué)習(xí)的反思11

  隨著新課程改革實驗的逐步深入,課堂教學(xué)的組織形式正在悄然變化,合作學(xué)習(xí)成了新課程課堂教學(xué)中應(yīng)用得最多、最有效的一種學(xué)習(xí)方式。遺憾的是,現(xiàn)在我們見到的很多小組合作學(xué)習(xí)往往流于形式,效率不高,出現(xiàn)了走過場的現(xiàn)象!叭绾巫寣W(xué)生進(jìn)行有效的小組合作學(xué)習(xí),提高合作學(xué)習(xí)的效率”,這一問題應(yīng)該引起我們的深思。經(jīng)過近幾年學(xué)實踐探索,我總結(jié)出以下幾點:

  一、樹立合作意識,促進(jìn)小組和諧發(fā)展。

  首先必須建立一套完整的教育管理體系:一是始終堅持把思想品德教育、理想、信念教育和情感教育貫穿于學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中。二是讓學(xué)生對自己進(jìn)行自我教育。自我教育是發(fā)自內(nèi)心世界的一種內(nèi)源性教育,它能夠有效地調(diào)動學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力,促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步和成長。三是建設(shè)優(yōu)秀的班級文化、課堂文化、學(xué)科文化,培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,激勵學(xué)生積極向上、拼搏進(jìn)取。

  為了更好地激勵小組成員之間的合作、組與組之間的競爭,我采用了以下幾種評價辦法:一是每節(jié)課結(jié)束前一分鐘,小組成員互相評價本節(jié)課的表現(xiàn);二是班長、學(xué)習(xí)委員、生活委員、衛(wèi)生委員分別對小組進(jìn)行多視角的綜合量化,實行日評價、周評價、月評價和學(xué)期評價。三是每次大型考試后,學(xué)習(xí)委員算出各組的平均分,教師給較好的小組發(fā)小獎品。通過采用合作評價,激發(fā)了每個同學(xué)的價值感、榮譽感,促進(jìn)了學(xué)生的主動發(fā)展和良好習(xí)慣。

  二、創(chuàng)設(shè)合作情境,讓學(xué)生樂于合作。

  現(xiàn)在很多學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)時被動參與,我們經(jīng)?吹皆谛〗M合作學(xué)習(xí)中,基礎(chǔ)好的學(xué)生能積極參與,很好地開展活動,但也有相當(dāng)一部分學(xué)生不能很好地與別人交流,膽怯、羞澀,或以旁觀者的身份自居,使合作學(xué)習(xí)流于形式,達(dá)不到應(yīng)有的效果。特別是初一年級學(xué)生,剛剛?cè)雽W(xué)不久,合作的意識不夠強烈。所以,要提高合作學(xué)習(xí)的效率,首先要保證學(xué)生有良好的合作意識,使學(xué)生主動參與,讓每個學(xué)生都能積極投入到活動中去。我們可以在課堂教學(xué)中選擇教材中重要的內(nèi)容,創(chuàng)造性地把教材變“活”,創(chuàng)設(shè)能激發(fā)學(xué)生合作內(nèi)在動機的情景或交流的意境,使學(xué)生感到合作的.必要性,自發(fā)地萌生合作意識,讓學(xué)生敢于大膽嘗試。

  三、教給學(xué)生合作方法,促進(jìn)小組合作學(xué)習(xí)。

  當(dāng)學(xué)生體會到合作的必要性后,可能會在需要合作的情景中自發(fā)地表現(xiàn)出合作行為,可是往往卻不知如何去合作。這就需要教師在平時的教學(xué)中教給學(xué)生合作的方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的合作習(xí)慣,指導(dǎo)學(xué)生逐步學(xué)會怎樣進(jìn)行合作。教學(xué)中,我從以下幾個方面進(jìn)行了嘗試,發(fā)現(xiàn)效果不錯。

  學(xué)會分工與協(xié)作。教學(xué)中,開展合作學(xué)習(xí)的先決條件是合理地劃分學(xué)習(xí)小組,加強對小組合作學(xué)習(xí)的指導(dǎo),經(jīng)常做細(xì)致的思想工作、心理輔導(dǎo)工作,使小組成員心往一處想,勁往一處使,使學(xué)習(xí)小組內(nèi)形成與學(xué)習(xí)任務(wù)相適應(yīng)的、個體之間能夠有效交流的差異結(jié)構(gòu)。首先,教師要進(jìn)行科學(xué)分組,以4-6人為一組,將同一班級的學(xué)生按成績、能力、性格諸方面的差異組建成若干個優(yōu)化的合作學(xué)習(xí)小組,并讓學(xué)生推選成績較好、樂于助人、具有一定的合作意識、口頭表達(dá)能力和組織能力較強的學(xué)生擔(dān)任小組長。接著,讓小組長組織小組成員給自己的小組起名字,激發(fā)學(xué)生對小組合作學(xué)習(xí)的興趣,并宣布小組成員需共同遵守的小組合作學(xué)習(xí)常規(guī):

  (1)合作前要認(rèn)真獨立地思考,不人云亦云。

  (2)勇于承擔(dān)任務(wù),既要積極完成自己的任務(wù),又要相互支持,密切配合,發(fā)揮團隊精神,有效地完成小組學(xué)習(xí)任務(wù)。

  (3)遵守課堂紀(jì)律,不喧嘩,不干擾他人,不講題外話。

  (4)在指導(dǎo)合作時,還要注意觀察,盡可能給每一個學(xué)生參與合作的機會。特別是對那些在班級或小組中較少發(fā)言和膽小內(nèi)向的同學(xué),應(yīng)當(dāng)多加鼓勵和支持,使他們有信心參加到合作活動中來,積極參與,大膽表達(dá)自己的意見,能用自己的語言規(guī)范地、流利地發(fā)表見解。

  (5)尊重他人,認(rèn)真傾聽。別人發(fā)言的時候不插話,有不同意見,等他人說完再說。(6)小組成員的課前預(yù)習(xí)和課后復(fù)習(xí)鞏固,小組長要負(fù)總責(zé),小組成員相互檢查,相互監(jiān)督。所以,教師要充分發(fā)揮小組長的作用,加強對小組長的培養(yǎng),充分調(diào)動他們的積極性,使他們真正成為教師教學(xué)的小助手。同時,促進(jìn)他們組織、協(xié)調(diào)、交往等能力的發(fā)展,定期評出“優(yōu)秀小組長”,并讓優(yōu)秀小組長在全班做經(jīng)驗介紹。實行“小組長”輪換制,每位組員都有當(dāng)組長的機會,使其都有責(zé)任感。

  學(xué)會交流和傾聽。交流與傾聽的能力如何,關(guān)系到合作學(xué)習(xí)是否能順利地進(jìn)行。交流要在獨立思考的前提下進(jìn)行,交流包括表達(dá)自己的觀點及觀點不一致時學(xué)生之間進(jìn)行質(zhì)疑、討論。學(xué)生交流前,教師應(yīng)教育學(xué)生在交流的時候,要求陳述有條理,層次清晰,聲音適當(dāng),充滿自信;并要求學(xué)生學(xué)會文明的交流,告訴學(xué)生在小組集體討論時,要注意減輕說話的音量,盡量不妨礙到其他小組,防止互相干擾,還課堂一個安靜的環(huán)境。

  學(xué)會總結(jié)與匯報。當(dāng)小組合作交流即將結(jié)束時,小組長應(yīng)組織小組成員對記錄員的記錄進(jìn)行小組反思,保留大部分組員同意的意見和小組還存在爭議的意見,整理好交流成果,并由小組長安排好匯報方式,及時準(zhǔn)確地向全班匯報。小組合作學(xué)習(xí)的匯報與眾不同,代表的是小組這個集體,所以上來匯報時可以是一個人,也可以是幾個人。學(xué)會欣賞與激勵。每一個人從內(nèi)心深處都希望自己是成功者,而發(fā)展學(xué)生的情感態(tài)度和價值觀也是合作學(xué)習(xí)的目的之一。所以,在小組合作學(xué)習(xí)中,要教學(xué)生學(xué)會欣賞。同學(xué)的發(fā)言有創(chuàng)見時,要懂得鼓掌,表示贊賞。教師要教學(xué)生學(xué)會使用語言激勵評價,既能充分肯定同學(xué)發(fā)言好的地方,如“你真是個愛動腦筋的同學(xué)”,“你們小組的想法真棒!”,又能誠懇地指出存在的問題與不足,大膽講出自己對問題的看法,如:“我覺得你這兒講得有些不對,……相信你下次會講得更好!”這樣,真誠地相信別人,幫助別人,互相欣賞,互相激勵,在我們的小組合作學(xué)習(xí)中形成了和諧、寬松、積極向上的氛圍,有利于每個人的發(fā)展。

  四、建立合理評價機制,讓學(xué)生促進(jìn)合作。

  小組合作學(xué)習(xí)的目的是讓人人參與學(xué)習(xí)過程,人人嘗試成功的喜悅。所以,建立一種促進(jìn)學(xué)生在小組集體中不僅個人努力上進(jìn),并且樂于與同學(xué)互助的良性制約機制,是保證小組合作學(xué)習(xí)取得理想效果的關(guān)鍵。小組合作的評價應(yīng)該是將學(xué)習(xí)過程的評價與學(xué)習(xí)結(jié)果的評價相結(jié)合,側(cè)重于對過程的評價;將合作小組集體的評價與小組成員個人的評價相結(jié)合,側(cè)重于小組集體的評價。采用評比積分的鼓勵機制,通過組內(nèi)自評、組間互評、教師導(dǎo)評的方法,強化評價的監(jiān)督、激勵、導(dǎo)向作用。每節(jié)課評價方法如下:第一次由本組計分員對組內(nèi)成員參加合作的態(tài)度、質(zhì)量、是否有自己獨特的想法做評價;第二次在全班交流時,由其他組依據(jù)各組匯報員匯報的質(zhì)量、本小組合作過程中的表現(xiàn)做組間互評;第三次由教師做全班導(dǎo)評,對本次合作中紀(jì)律好、參與度高、分工合理、有創(chuàng)新的小組及個人進(jìn)行表揚、加分;最后,一月一總結(jié),評出“最佳合作小組獎”、“最佳創(chuàng)新小組獎”、“最佳組員獎”,表揚優(yōu)秀小組和優(yōu)秀個人,為合作學(xué)習(xí)走向成功注入了新的催化劑。

  通過幾個月來的實踐,我認(rèn)為開展小組合作學(xué)習(xí),首先,教師要有很強的責(zé)任感。沒有很強的責(zé)任感,很容易半途而廢。其次,教師在合作學(xué)習(xí)過程中要做好“導(dǎo)演”。否則,課堂會變成一盤散沙,教學(xué)目標(biāo)難以落實。第三,教師在許多時候要將合作學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)結(jié)合進(jìn)行,不能因合作學(xué)習(xí)而否定接受式學(xué)習(xí),兩者需要取長補短。

小組合作學(xué)習(xí)的反思12

  小組合作學(xué)習(xí)突出學(xué)生的主體地位,在完成任務(wù)的過程中,對于任務(wù)的分析,完成任務(wù)的途徑與手段的選擇以及完成任務(wù)后結(jié)果的呈現(xiàn)方式,都由小組成員共同討論與決定。在整個學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生始終擁有高度的自主性。從另一個角度說,小組合作學(xué)習(xí)是同學(xué)之間互教互學(xué)、彼此之間交流信息的過程,也是互愛互助、情感交流、心理溝通的過程。

  我們學(xué)校從開展小小組合作學(xué)習(xí)以來,學(xué)生的團隊合作意識及競爭意識與日俱增,小小組合作學(xué)習(xí)初見成效。作為在機房里上操作課的我們,是很適合用小組合作學(xué)習(xí)這一教學(xué)方式的。

  怎樣讓四年級的學(xué)生突顯出小組合作學(xué)習(xí)的`優(yōu)勢?我認(rèn)為加強小組學(xué)習(xí)成果評價是抓手。從上周(第八周)開始,我逐一讓每個班來機房實踐Word 20xx之字體、字號、字形、字色這部分內(nèi)容的學(xué)習(xí)(因為力求每班每一生都完成操作任務(wù),所以,按照書本上的課時內(nèi)容上,根本完不成)。黑板上我已經(jīng)用醒目的彩色粉筆寫上了第一名: 組 第二名: 組 第三名: 組 第四名: 組 第五名: 組 第六名: 組

  為了把每個組爭當(dāng)?shù)谝幻奈缚谡{(diào)動起來,我采取分兩輪比賽排名的做法,即第一輪的任務(wù)少一點,確保每一個學(xué)生盡早完成,組長先完成了,或者前幾名完成的同學(xué),負(fù)責(zé)檢查、幫助學(xué)有所難的同學(xué)完成,當(dāng)某個組全體同學(xué)第一個完成任務(wù),那么這個組是第一名,依次排除第二至六名次來。同時,教師要強調(diào)課堂紀(jì)律,指導(dǎo)同學(xué)時兩個人聽見即可,如有違紀(jì)的,該小組無資格爭當(dāng)前五名,只能作最后一名。

  第二輪比賽的任務(wù)設(shè)置的稍多一些。有了第一輪的“甜頭”,各個小組各學(xué)員都做得很賣力。往往出現(xiàn)意想不到的結(jié)果,比如上一輪的第六名成為第一名等情況。最后的排名以第二輪為準(zhǔn)。下課后,我及時把各組排名情況記錄在本子上。當(dāng)然,這樣排名有不當(dāng)之處,以后會逐漸完善起來。

  整個課堂上,各組以組長、副組長的指導(dǎo),小組合作精神和爭當(dāng)前三名的意識表現(xiàn)特別突出,學(xué)習(xí)效果好。當(dāng)然,這樣經(jīng)過一段時間后,組長、副組長會有所厭倦,下一步我會考慮給先完成任務(wù)的同學(xué)分配層次高一等的任務(wù)去做,久而久之,在每一個同學(xué)心中形成“跳一跳,摘個桃”的理念。

小組合作學(xué)習(xí)的反思13

  數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的小組合作學(xué)習(xí)之我感實行小組合作學(xué)習(xí)以來,讓我感受頗多。剛開始實行的一段時間,學(xué)生們非常興奮,每個學(xué)生都能積極而熱烈的討論、展示,雖然還有部分學(xué)生有些不好意思。但學(xué)生的積極和變化讓我感到很欣慰和高興。以為,執(zhí)行小組合作學(xué)習(xí)原來也不是想象中的那么難。但隨著小組合作學(xué)習(xí)頻繁和深入的使用,我又發(fā)現(xiàn)了一些令人擔(dān)憂的問題。

  首先,課前的預(yù)習(xí),當(dāng)時間比較充裕的時候,學(xué)生們能預(yù)習(xí)的.比較充分和深入;當(dāng)時間比較緊張的時候,學(xué)生們根本不能保證預(yù)習(xí)的質(zhì)量。

  其次,學(xué)生們自學(xué)的能力目前不是很高,在預(yù)習(xí)的過程中,有部分問題,優(yōu)秀的學(xué)生都理解不好,更何況其他學(xué)生呢。(有人說把難問題分解,但難問題就一定能分解嗎?即使能分解,那分解后就一定不難了嗎?)再次,剛開始的時候后進(jìn)生還非常積極,但后進(jìn)生并不是三天兩頭就能趕上來的。新鮮勁過后,他們又開始犯一些“老毛病”,比如說懶,不只是身體上了懶,還有大腦的懶。

  最后,就是小組的評價問題。只有有一個合理的評價措施,才能更好的促進(jìn)學(xué)生們的學(xué)習(xí)。但目前,雖然幾經(jīng)考慮,我還是沒能想出一個合理評價措施。以上只是本人的一點感悟和困惑,望大家不吝指正。

小組合作學(xué)習(xí)的反思14

  面對新課改的施行,學(xué)校開展了小組學(xué)習(xí)模式。在教學(xué)的實踐中,我覺得要真正發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)積極作用,讓小組合作發(fā)揮其固有的作用,我們應(yīng)該做到做到:

  1、教師要對合作學(xué)習(xí)的問題要精選,要設(shè)計。

  首先:小組合作探究的問題一定要明確,要緊緊扣住課程標(biāo)準(zhǔn),從知識、能力、情感的三維目標(biāo)入手,設(shè)計出明確的活動要求,切忌模棱兩可。

  其次:問題要精選,教師設(shè)計的問題要有利于促進(jìn)學(xué)生動腦,有利于集體研究,促進(jìn)合作學(xué)習(xí),問題過于簡單,學(xué)生張口就會看起來氣氛活躍。久而久之,學(xué)生容易形成思維惰性,不利于創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。

  同時,小組合作要經(jīng)常進(jìn)行,但并非每堂課必要,要視教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容,學(xué)生實際而定,每節(jié)課最多兩個回合。因此,一定要精選問題,把具有開放性,探究性的問題,或熱點性,規(guī)律性的問題作為小組合作學(xué)習(xí)的載體。

  最后:問題要精心設(shè)計,過于容易或難度過高的問題都不可能激起學(xué)生的興趣,因此在設(shè)計問題時還要注意問題的情景性、啟發(fā)性、層次性。

  我們要按照學(xué)校提出的教學(xué)步驟進(jìn)行:教師情景導(dǎo)入、分層次展示問題、學(xué)生獨立思考、小組交流討論記錄、小組匯報補充、教師點評。這一過程中還需特別注意兩點:一是留給學(xué)生留給學(xué)生足夠的獨立思考和探究的時間,二是教師要巡回指導(dǎo)。

  2、合作學(xué)習(xí)前要有一定的準(zhǔn)備,做到有的放矢。

  小組合作學(xué)習(xí)成員一般控制在8人左右,由于是一個小集體、小社會,因此必須具有一定的社會技能,也就是說要有一定的準(zhǔn)備和必要的訓(xùn)練。最好建立長期的合作小組,讓學(xué)生感到我是這個小組的一員,潛移默化地培養(yǎng)學(xué)生的合作意識。在合作學(xué)習(xí)前教師要告訴學(xué)生合作學(xué)習(xí)的目的是什么,它是如何展開的,教師對他們的期望是什么?教給學(xué)生必需的合作技能,如尊重對方、理解對方、認(rèn)真傾聽對方;對于不同的見解,要等對方說完,再補充或提出反對意見;對對方的精彩見解和獨立觀點,要通過表達(dá)自己的想法達(dá)到相互支持;碰到困難和分歧較大之處,要心平氣和,學(xué)會反思,最終解決問題.

  3、實施有效的評價,以發(fā)揮合作學(xué)習(xí)的作用。

  首先,要制定適宜的小組合作學(xué)習(xí)目標(biāo)。在合作學(xué)習(xí)過程中,小組成員不僅要努力達(dá)到個人目標(biāo),而且要幫助同伴實現(xiàn)目標(biāo),通過相互協(xié)作,完成共同的學(xué)習(xí)任務(wù)。所以采用小組合作學(xué)習(xí)模式,要求教師以小組為單位制定目標(biāo)。其次,正確處理組內(nèi)優(yōu)生與學(xué)困生的關(guān)系。小組合作學(xué)習(xí)的目的是要讓人人參與學(xué)習(xí)過程,人人嘗試成功的喜悅,但是如果處理不好優(yōu)生與學(xué)困生的關(guān)系,非但達(dá)不到目的,相反會加劇兩極分化,優(yōu)生更優(yōu),差生更差。所以,教師要做好學(xué)困生的思想工作,鼓勵他們積極參與,大膽發(fā)言,勇于說出自己的意見,即使說錯了也要說出來;在組內(nèi)安排他們優(yōu)先發(fā)言,讓學(xué)困生先說出最容易想的.解題策略,使他們體驗成功的快樂;要求他們認(rèn)真仔細(xì)地聽取別人意見,聽完再細(xì)致分析一下過程;教師行間指導(dǎo)時,應(yīng)重點指導(dǎo)學(xué)困生的學(xué)習(xí),了解他們的學(xué)習(xí)思維狀況,幫助他們解決實際困難,并通過一幫一扶助,實現(xiàn)差生到優(yōu)生的轉(zhuǎn)變。

  小組合作學(xué)習(xí)是新課程理念下一種重要的教學(xué)形式,也是學(xué)生之間互相學(xué)習(xí),互相促進(jìn)的一種有效的學(xué)習(xí)形式。教師在新課程的環(huán)境下,必須重新審視合作學(xué)習(xí)的價值,揚長避短,積極營造民主、開放的小組合作學(xué)習(xí)氣氛,使優(yōu)等生的才能得到發(fā)揮,中等生得到鍛煉,學(xué)困生得到幫助和提高,使我們的課堂教學(xué)煥發(fā)出生命與活力。

小組合作學(xué)習(xí)的反思15

  巴班斯基是研究“教學(xué)過程最優(yōu)化”的大師,他的一項調(diào)查表明:大約有三分之一的教師對確定教學(xué)方法感到困難,而在實際過程中采用的方法往往為“大雜燴”、“一鍋煮”,或者一味趕“時髦”,破壞了教學(xué)方法的最優(yōu)結(jié)合。

  教師應(yīng)自覺地、有根據(jù)地、科學(xué)地選擇教學(xué)方法,至少參照以下幾個依據(jù):

  1、課堂教學(xué)目標(biāo)

  2、課堂教學(xué)內(nèi)容

  3、教材的難度

  4、班級的學(xué)業(yè)水平,在教育會診的基礎(chǔ)上做出班級鑒定

  5、各種教學(xué)法的性能及優(yōu)缺點的對比

  6、教師本人的`個性特點、長處

  據(jù)此選擇出的教學(xué)方法,既可以防止教師把一些個別教學(xué)方法絕對化,也可防止無根據(jù)地拒絕選用新的、主要的、起主導(dǎo)作用的教學(xué)方法。

  如果教材通俗易懂,學(xué)生可以獨立鉆研,那么這種情況下讓學(xué)生以自主探究形式去學(xué)習(xí)是最合適的;那些方法不確定,答案不唯一的一些開放性、探索性的題目,經(jīng)過學(xué)生個人思考后再進(jìn)行充分的小組合作學(xué)習(xí),可以取得很好的效果;理論題材,特別是教材較復(fù)雜或份量較大時宜采用全班教學(xué)的形式。

  據(jù)此,教師覺得這節(jié)課有必要用小組合作學(xué)習(xí)就用,沒必要用就不用,萬不可一刀切,認(rèn)死理,節(jié)節(jié)合作,課課探究,那會犯教條主義的。

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